Unsere Coaches begleiten Veränderungsprozeße von Individuen und Gruppen aus dem Verständnis der Hamburger Schule und des dcvt e.V.

Unsere Aufgaben während der Sitzungen sehen wir darin, den Coachees durch unsere Interventionen wieder in eine sichere und solide Position zu bringen, in der sie/er aus einem Selbstverständnis an innerer Stärke heraus wieder handlungsfähig ist.

Coaching bringt weiter weil:

• Coaching die Situation reflektiert- der Coachee entdeckt die "wirklichen" Klippen

• Coaching veranlasst die Dinge aus anderen Perspektiven zu betrachten- der Coachee entwickelt zusätzliche Lösungsalternativen

• Coaching zusätzliche Ressourcen erschließt- der Coachee erwirbt Stärke, Mut und Sicherheit bei der Umsetzung

• Coaching motiviert- wer ist erfolgreicher als Menschen, die Spaß an ihrem Tun haben?

• Coaching Leistungsreserven aktiviert- Eigeninitiative statt Fremdführung

• Coaching wieder handlungsfähig macht- motivierend und nachhaltig

In diesem Sinne freuen sich unsere Kollegen schon darauf Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter kennen zu lernen.